- Jag välkomnar Försvarsmakten som medlemsföretag så fort de genomfört sina förändringar och blivit ett modernt tjänsteföretag med flexibilitet, dynamik och hög samhällsnytta, säger Henrik Bäckström, förbundsdirektör för Bemanningsföretagen inom Almega.

Det svenska försvaret ska byta utseende 2014. Då Försvarsmakten enligt förslaget inte kommer att kunna erbjuda fasta anställningar bör den antingen hyra in från bemanningsbranschen, eller helt enkelt bli en del av branschen. Om Försvarsmakten behåller en del egen personal kan de därmed själv hyra ut vid minskade behov inom den egna verksamheten.

Uthyrningen kan ske inom såväl privat som offentlig sektor - en löjtnant på dagis, en soldat vid miljöförstöringskatastrof, en materialförvaltare på ICA:s lager, eller kanske en general som vd på Dramaten. Försvarsmakten kan på så sätt fungera som en ansvarsfull arbetsgivare som erbjuder tillsvidareanställning, därtill med garantilön för den anställde.

Från Almega kommer Försvarsmakten dessutom att få råd och stöd i den bitvis komplicerade rollen som arbetsgivare för en mängd olika yrkesgrupper.

Som bemanningsföretag kommer Försvarsmakten att kunna erbjuda sina kunder personal inom alla branscher och sektorer på den svenska arbetsmarknaden, från fotfolk till amiraler, ung som gammal. Kort sagt hela familjens jobbvaruhus. Personalflexibiliteten möjliggör för Försvarsmakten att snabbt anpassa organisationen och personalen efter nästkommande regering eller andra förändringar på den politiska arenan.

Som enda land i världen hyr svenska bemanningsföretag ut chefer. Därför kommer Försvarsmakten att känna sig väl hemma i bemanningsbranschen, allra helst med tanke på hur många chefer det finns inom försvaret.

För mer information:

Henrik Bäckström
förbundsdirektör för Bemanningsföretagen inom Almega
tel. 08-762 69 68
mobil. 070-345 69 68

Anders Broberg
presschef Almega
tel. 08-762 68 59
mobil. 070-345 68 59