I dag beslutar riksdagen om LOV, lagen om valfrihet. Syftet med LOV är att ge ett verktyg till de kommuner och landsting som vill utöka valfriheten med kundvalssystem liknande skolpengen. Ett av de områden som skulle kunna beröras av ett sådant system är arbetsförmedlandet.

Idag är det obligatoriskt, utom för vissa minoritetsgrupper, att anmäla sig till och ha kontakt med Arbetsförmedlingen, oavsett om den kan erbjuda individen reell hjälp eller ej. Man kan inte förvänta sig att enskilda arbetsförmedlare ska ha god kunskap om alla yrkeskategorier och branscher på arbetsmarknaden. Därmed finns risk för att inte alla får den hjälp som kan vara avgörande för att lösa sin arbetsmässiga situation.

På det sätt lagtexten i Lag om Valfrihet är utformad är det lätt att lägga till fler målgrupper, som ges möjlighet att välja och därmed stärka sin egenmakt. Jämsides med AF kan det därför finnas fler än Arbetsförmedlingen som coachar och stödjer arbetssökande, aktörer med specialistkunskap eller annat kunnande som känns relevant för jobbsökande och karriär.

– Vuxna människor som saknar jobb ska ges samma förtroende att välja vem man tror är bäst på att hjälpa en att hitta nytt jobb beroende på kunskap och kompetens, på samma sätt som ungdomar fritt kan välja gymnasieskola, säger Henrik Bäckström, förbundsdirektör Bemanningsföretagen.

Med LOV finns ökad potential för en levande arbetsmarknad. Det är nu upp till arbetsmarknadsminister Sven Otto Littorin att skapa förutsättningarna.

Mer information i Almegas rapport Valfrihet skapar nya värden i välfärden.

Henrik Bäckström
vd Bemanningsföretagen
tel. 08-762 69 68
mobil. 070-345 6968

Anders Broberg
presschef
tel. 08-762 68 59
mobil. 070-345 68 59

Almega - Sveriges största arbetsgivar- och branschorganisation för tjänsteföretag, är en förbundsgrupp som har cirka 8 900 medlemsföretag med sammanlagt 400 000 anställda. Medlemsföretagen representerar ett 60-tal branscher inom den svenska tjänstenäringen. Almega är den största förbundsgruppen inom Svenskt Näringsliv.