2009-01-26
Folkhälsoministern ansåg att bemanningslösningar är intressanta när det gäller att sänka trösklarna för att individer med funktionshinder ska kunna ta sig in på arbetsmarknaden.
Torsdagen den 15 januari var Bemanningsföretagen inbjudna till Handikappdelegationens möte med folkhälsominister Maria Larsson och statssekreteraren i arbetsmarknadsdepartementet Eva Uddén Sonnegård. Vid mötet presenterades i samarbete med Reumatikerförbundet det gemensamma projektet Bemanning med plus.
Vid mötet deltog många representanter för de olika förbund som ingår i det stora Handikappförbundet. Vissa förbund uttryckte tanken att de kanske själva skulle driva ett mindre bemanningsföretag för att hjälpa sina klienter ut i jobb. Ett sådant exempel är Synskadades förbund som driver Iris Bemanning AB. Sådana bemanningslösningar kan i ett vidare steg kopplas till andra bemanningsföretag och kundföretag.
Även behovet av specialregleringar i kollektivavtal för olika grupper dryftades på mötet. Olika grupper och individer har olika behov, som inte alltid täcks in i dagens kollektivavtal.
Projektet Bemanning med plus kombinerar bemanningslösningen med befintliga stödformer. Genom att använda uthyrning istället för anställning vill projektet göra det lättare för personer med reumatisk diagnos eller med sjukdomar eller andra funktionsstörningar i matsmältningskanalen att få arbete.
Läs mer om projektet Bemanning med plus.
Tillbaka