Johan Möller, 27 år, från Karlskrona har belönats med Bemanningsföretagens kritikerpris 2013. Han mottog publikens jubel och åtskilliga ryggdunkar på Bemanningsföretagens årliga gala häromdagen, och blev kallad för "en hjälte för bemanningsbranschens anställda".
Johan Möller, 27 år, från Karlskrona belönades under gårdagkvällen med Bemanningsföretagens kritikerpris 2013. Han mottog publikens jubel på Bemanningsföretagens årliga gala, och blev kallad för "en hjälte för bemanningsbranschens anställda" efter att ha drivit och vunnit en rättsprocess mot Unionens a-kassa.
Från och med den 1 juni har vi ett nytt auktoriserat bemanningsföretag.
Bemanningsbranschen är en kvalificerad bransch med nöjda medarbetare som innehåller en stor variation av yrken. Man återfinner läkare, tekniker, sjuksköterskor, ekonomichefer såväl som truckförare och callcenterpersonal – så gott som samtliga yrken på den svenska arbetsmarknaden.
Som alla vet har olika branscher och sektorer på arbetsmarknaden olika regler avseende anställningsformer, anställningsvillkor, lönenivåer, försäkringar och pensioner och andra bransch- eller sektorspecifika regler.
Arbetsförmedlingen ska effektivt matcha arbetssökande mot arbetsgivare och prioritera dem som står långt från arbetsmarknaden. Så hur väl lyckas Arbetsförmedlingen med uppgiften? Inget vidare faktiskt. Granskningen visar att huvuddelen av Arbetsförmedlingens insatser sker först när en ungdom varit arbetslös i 3–4 månader. Och inte mycket till jobb blir det i slutändan heller.
Bemanningsföretagen är på plats i Visby under Almedalsveckan. Vi ordnar två egna seminarier. Kom och ät lunch med oss på tisdagen till tonerna hur svenska och internationella erfarenheter av fungerande arbetsförmedling ser ut. Eller frukost på onsdagen och ta del av receptet på hur vi kan få unga och utlandsfödda i jobb.
Bemanningsbranschen utvecklas ständigt och branschen går starkt framåt, ofta först på arbetsmarknaden med progressiva tjänstelösningar för verksamheters aktuella behov. Alla behöver ge och ta konstruktiv kritik för att gå framåt på stadiga ben.
2013 års vinnare av Bemanningsföretagens kritikerpris är Johan Möller, 27 år, från Karlskrona.
Våren kom som en klorofyllexplosion och implementeras nu i samtliga buskar och snår i vårt avlånga land. Då går det dessvärre trögare med Bemanningsdirektivets implementerande på den svenska arbetsmarknaden.
Vi har samlat några sanningar om hur bemanning fungerar på den svenska arbetsmarknaden i en ny broschyr. Svensk ekonomi och svensk välfärd är beroende av ett konkurrenskraftigt näringsliv. Anpassningen till en globaliserad värld med snabba förändringar och hård konkurrens har skapat nya utmaningar för näringsliv och arbetsplatser, och när industrisamhället stegvis gått över till tjänstesamhälle har stora strukturförändringar skett. Under dessa nya premisser möjliggör bemanningsbranschen för företag att anpassa sin verksamhet när efterfrågan ökar eller minskar eller rätt och slätt att satsa på sin kärnverksamhet.
Visa fler…